[et_pb_section fb_built=\u00a0\u00bb1″ _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4″ _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb theme_builder_area=\u00a0\u00bbpost_content\u00a0\u00bb custom_margin=\u00a0\u00bb||-125px|||\u00a0\u00bb][et_pb_row _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4″ _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb theme_builder_area=\u00a0\u00bbpost_content\u00a0\u00bb][et_pb_column type=\u00a0\u00bb4_4″ _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4″ _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb theme_builder_area=\u00a0\u00bbpost_content\u00a0\u00bb][et_pb_text _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4″ _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb theme_builder_area=\u00a0\u00bbpost_content\u00a0\u00bb]<\/p>\n
Depuis plus de vingt ans, Orange place l\u2019\u00e9galit\u00e9 professionnelle au c\u0153ur de sa strat\u00e9gie<\/a> sociale. L\u2019entreprise agit concr\u00e8tement pour r\u00e9duire les \u00e9carts entre les femmes et les hommes, en particulier dans les m\u00e9tiers techniques et num\u00e9riques<\/strong><\/p>\n Un engagement de longue date en faveur de la parit\u00e9<\/strong><\/p>\n En juillet 2019, Orange a franchi une \u00e9tape d\u00e9cisive en signant un accord mondial in\u00e9dit avec l\u2019alliance syndicale UNI Global Union, visant \u00e0 garantir l\u2019\u00e9galit\u00e9 salariale \u00e0 poste \u00e9quivalent d\u2019ici 2025. Une premi\u00e8re pour une entreprise du CAC 40, cet accord couvre l\u2019ensemble des 149 000 collaborateurs du groupe dans le monde.<\/p>\n Un accord mondial pour garantir l\u2019\u00e9galit\u00e9 professionnelle chez Orange<\/strong><\/p>\n Ce partenariat international vise \u00e0 :\u00a0<\/p>\n Orange applique cet accord dans tous les pays o\u00f9 le groupe est implant\u00e9, y compris l\u00e0 o\u00f9 les l\u00e9gislations sur l\u2019\u00e9galit\u00e9 sont peu d\u00e9velopp\u00e9es. L\u2019entreprise engage \u00e9galement ses partenaires et sous-traitants \u00e0 respecter ces principes, assurant un impact \u00e9largi et durable sur son \u00e9cosyst\u00e8me num\u00e9rique.<\/p>\n Des r\u00e9sultats tangibles en chiffres<\/strong><\/p>\n Aujourd\u2019hui, l\u2019\u00e9galit\u00e9 femmes-hommes chez Orange s\u2019illustre par des chiffres encourageants :<\/p>\n L\u2019entreprise continue d\u2019investir pour encourager les vocations f\u00e9minines dans la tech, un secteur encore fortement masculin, en multipliant les actions de sensibilisation, de formation et de mentorat.<\/p>\n Un num\u00e9rique plus juste pour tous<\/strong><\/p>\n L\u2019engagement d\u2019Orange en faveur de la diversit\u00e9 et de l\u2019inclusion est salu\u00e9 par les syndicats, les organisations internationales et les pouvoirs publics. En devenant un mod\u00e8le d\u2019entreprise engag\u00e9e, Orange contribue \u00e0 b\u00e2tir une \u00e9conomie plus \u00e9quitable, o\u00f9 le num\u00e9rique est un levier de progr\u00e8s pour toutes et tous.<\/p>\n \u00c0 travers ses actions<\/a>, Orange d\u00e9montre qu\u2019il est possible d\u2019allier performance \u00e9conomique, responsabilit\u00e9 sociale et \u00e9galit\u00e9 femmes-hommes, pour construire un futur num\u00e9rique plus humain, plus inclusif, et plus innovant.<\/p>\n [\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4″ _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb theme_builder_area=\u00a0\u00bbpost_content\u00a0\u00bb][et_pb_column type=\u00a0\u00bb4_4″ _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4″ _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb theme_builder_area=\u00a0\u00bbpost_content\u00a0\u00bb][et_pb_text _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4″ _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb hover_enabled=\u00a0\u00bb0″ global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb theme_builder_area=\u00a0\u00bbpost_content\u00a0\u00bb border_width_all=\u00a0\u00bb2px\u00a0\u00bb border_color_all=\u00a0\u00bb#F78800″ sticky_enabled=\u00a0\u00bb0″]<\/p>\n AFP, Ouest-France avec, 2019. \u00c9galit\u00e9 femmes-hommes. Orange s\u2019engage \u00e0 travers la signature d\u2019un accord mondial. Ouest-France.fr<\/em> [en\u00a0ligne]. 18\u00a0juillet\u00a02019. Disponible \u00e0 l\u2019adresse\u00a0: https:\/\/www.ouest-france.fr\/high-tech\/orange\/egalite-femmes-hommes-orange-s-engage-travers-la-signature-d-un-accord-mondial-6450273<\/a> [consult\u00e9 le 13 mai 2025].<\/p>\n \u00c9galit\u00e9 femmes-hommes, un engagement de longue date | Orange, [en\u00a0ligne]. Disponible \u00e0 l\u2019adresse\u00a0: https:\/\/www.orange.com\/fr\/engagements\/orange-sengage\/pour-une-economie-responsable\/agir-en-faveur-de-la-mixite-pour-un-numerique-inclusif<\/a> [consult\u00e9 le 13 mai 2025].<\/p>\n Orange et le minist\u00e8re de l\u2019\u00c9galit\u00e9 entre les femmes et les hommes, de la Diversit\u00e9 et de l\u2019\u00c9galit\u00e9 des chances poursuivent leur engagement dans la lutte contre les violences faites aux femmes | \u00c9galit\u00e9-femmes-hommes, 2022 [en\u00a0ligne]. Disponible \u00e0 l\u2019adresse\u00a0: https:\/\/www.egalite-femmes-hommes.gouv.fr\/orange-et-le-ministere-de-legalite-entre-les-femmes-et-les-hommes-de-la-diversite-et-de-legalite<\/a> [consult\u00e9 le 13 mai 2025].<\/p>\n \u00a9orange<\/p>\n [\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Pionnier de l\u2019\u00e9galit\u00e9 femmes-hommes dans le num\u00e9rique Depuis plus de vingt ans, Orange place l\u2019\u00e9galit\u00e9 professionnelle au c\u0153ur de sa strat\u00e9gie sociale. L\u2019entreprise agit concr\u00e8tement pour r\u00e9duire les \u00e9carts entre les femmes et les hommes, en particulier dans les m\u00e9tiers techniques et num\u00e9riques Un engagement de longue date en faveur de la parit\u00e9 En juillet […]<\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":650,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_et_pb_use_builder":"on","_et_pb_old_content":"\n Depuis plus de vingt ans, Orange place l\u2019\u00e9galit\u00e9 professionnelle au c\u0153ur de sa strat\u00e9gie<\/a> sociale. L\u2019entreprise agit concr\u00e8tement pour r\u00e9duire les \u00e9carts entre les femmes et les hommes, en particulier dans les m\u00e9tiers techniques et num\u00e9riques.<\/p>\n\n\n\n En juillet 2019, Orange a franchi une \u00e9tape d\u00e9cisive en signant un accord mondial in\u00e9dit avec l\u2019alliance syndicale UNI Global Union, visant \u00e0 garantir l\u2019\u00e9galit\u00e9 salariale \u00e0 poste \u00e9quivalent d\u2019ici 2025. Une premi\u00e8re pour une entreprise du CAC 40, cet accord couvre l\u2019ensemble des 149 000 collaborateurs du groupe dans le monde.<\/p>\n\n\n\n Ce partenariat international vise \u00e0 :<\/p>\n\n\n\n Orange applique cet accord dans tous les pays o\u00f9 le groupe est implant\u00e9, y compris l\u00e0 o\u00f9 les l\u00e9gislations sur l\u2019\u00e9galit\u00e9 sont peu d\u00e9velopp\u00e9es. L\u2019entreprise engage \u00e9galement ses partenaires et sous-traitants \u00e0 respecter ces principes, assurant un impact \u00e9largi et durable sur son \u00e9cosyst\u00e8me num\u00e9rique.<\/p>\n\n\n\n Aujourd\u2019hui, l\u2019\u00e9galit\u00e9 femmes-hommes chez Orange s\u2019illustre par des chiffres encourageants :<\/p>\n\n\n\n L\u2019entreprise continue d\u2019investir pour encourager les vocations f\u00e9minines dans la tech, un secteur encore fortement masculin, en multipliant les actions de sensibilisation, de formation et de mentorat. <\/p>\n\n\n\n <\/p>\n\n\n\n L\u2019engagement d\u2019Orange en faveur de la diversit\u00e9 et de l\u2019inclusion est salu\u00e9 par les syndicats, les organisations internationales et les pouvoirs publics. En devenant un mod\u00e8le d\u2019entreprise engag\u00e9e, Orange contribue \u00e0 b\u00e2tir une \u00e9conomie plus \u00e9quitable, o\u00f9 le num\u00e9rique est un levier de progr\u00e8s pour toutes et tous.<\/p>\n\n\n\n \u00c0 travers ses actions<\/a>, Orange d\u00e9montre qu\u2019il est possible d\u2019allier performance \u00e9conomique, responsabilit\u00e9 sociale et \u00e9galit\u00e9 femmes-hommes, pour construire un futur num\u00e9rique plus humain, plus inclusif, et plus innovant.<\/p>\n\n\n\n <\/p>\n\n\n\n Sources :<\/strong><\/p>\n\n\n\n Orange - Mixit\u00e9 et \u00e9galit\u00e9 professionnelle<\/a><\/p>\n\n\n\n Minist\u00e8re charg\u00e9 de l'\u00c9galit\u00e9 entre les femmes et les hommes<\/a><\/p>\n\n\n\n\n
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Sources\u00a0 :<\/strong><\/h2>\n
Cr\u00e9dits photos :<\/h2>\n
Orange, pionnier de l\u2019\u00e9galit\u00e9 femmes-hommes dans le num\u00e9rique<\/h1>\n\n\n\n
Un engagement de longue date en faveur de la parit\u00e9<\/h2>\n\n\n\n
Un accord mondial pour garantir l\u2019\u00e9galit\u00e9 professionnelle chez Orange<\/h2>\n\n\n\n
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Des r\u00e9sultats tangibles en chiffres<\/h2>\n\n\n\n
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Un num\u00e9rique plus juste pour tous<\/h2>\n\n\n\n
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